Ersatzmitglieder des Personalrats
Rechtliche Grundlagen, Vertretungsfälle und Aufgaben
Ob im Fußball oder in der Dienststelle: Der „Ersatzmann“ muss seine Aufgaben, Rechte und Pflichten genau kennen, um den Anforderungen einer glaubwürdigen und kompetenten Vertretung gerecht zu werden.
Immer wenn ein ordentlich gewähltes Personalratsmitglied aus einem triftigen Verhinderungsgrund sein Amt nicht wahrnehmen kann, kommt das Ersatzmitglied ins Spiel.
Das Personalvertretungsgesetz enthält zahlreiche Bestimmungen, die im Verhinderungsfall eines PR-Mitgliedes zu beachten sind.
In diesem Seminar werden diese Regelungen aufgegriffen und praxisnah umgesetzt.
Das Seminar gibt weiterhin einen Überblick über die verschiedenen Beteiligungsrechte des Personalrats und verdeutlicht damit die inhaltliche Tragweite bei der Teilnahme an Abstimmungen innerhalb des Gremiums.
Inhalte
Verhinderungsgründe eines ordentlichen PR-Mitgliedes
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Aufgaben des Personalrats
PR-Tätigkeit bei Schicht- oder Teilzeitarbeit Kündigungsschutz von Ersatzmitgliedern
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Referenten: Teilnehmerzahl: Gebühr: |
Seminardauer: 3 Tage Schulungsanspruch:
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