Monatsgespräch mit dem Arbeitgeber I
Mit guter Vorbereitung als JAV erfolgreich verhandeln
Verhandlungen sind das A und O erfolgreicher JAV-Arbeit.
Um Verhandlungen erfolgreich zu führen, bedarf es guter Vorbereitung und klarer Zielsetzung.
Dem Monatsgespräch zwischen JAV, Betriebsrat und dem Arbeitgeber kommt in der Zusammenarbeit zwischen den Akteuren eine zentrale Bedeutung zu.
Für die JAV verbindet sich mit diesem Monatsgespräch zum einen eine im Gesetz verbindlich geregelte Verpflichtung zur Verhandlung mit dem Arbeitgeber. Zum anderen sind Verhandlungen für das JAV-Gremium das klassische Instrument zur Durchsetzung von förmlichen Beteiligungsrechten – von der Einstellung bis hin zum Abschluss von Betriebsvereinbarungen. Umso wichtiger und zentraler ist eine vertiefende Kenntnis über den Gegenstand „Verhandlung“ an sich.
Dieses Seminar nähert sich dem Themenkomplex analytisch und entwickelt gemeinsam einen Handlungsplan zur gezielten Vorbereitung und Durchführung von Verhandlungen.
Inhalte
Monatsgespräch mit dem Arbeitgeber – das sagt das Gesetz
Grundlagen guter Kommunikation – das kleine 1mal1 der gemeinsamen Besprechung
Wirksame Gesprächs- und Fragetechniken sicher anwenden – das strategische Element der gemeinsamen Besprechung
Beteiligungsrechte durch erfolgreiche Verhandlungen mit dem Arbeitgeber wahrnehmen
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Vorbereitung einer Verhandlung mit dem Arbeitgeber – Strategie und Ziele klar benennen
Durchführung einer Verhandlung mit dem Arbeitgeber –wirkungsvoller Auftritt der JAV
Nachbereitung einer Verhandlung - der richtige Umgangmit den Ergebnissen
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Referenten: Teilnehmerzahl: Gebühr: |
Seminardauer: 3 Tage Schulungsanspruch: |
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